Demografischer Wandel (Band 2)

Demografie und Nachhaltigkeit – Analyse aus betrieblicher und gesellschaftlicher Perspektive

Friedel Ahlers (Herausgeber)
Anja Behrens-Potratz (Herausgeber)
Karl-Heinz Lüke (Herausgeber)
Roland Matthes (Herausgeber)

Vorschau

Inhaltsverzeichnis, PDF (82 KB)
Leseprobe, PDF (99 KB)

Die Entwicklung der Demografie fordert Deutschland auf vielfältige Weise. Obwohl dieses Thema in den wissenschaftlichen Disziplinen schon seit längerem ausführlich diskutiert wird, erscheint es bei weitem noch nicht abgeschlossen erforscht zu sein.
Mit dem ersten Teil der Reihe „theoria cum praxi“ aus dem Jahr 2013 der Leibniz-FH wurde bereits der Facettenreichtum des Themas als ein Kernelement der Demografiediskussion deutlich. Der vorliegende zweite Band ist das Ergebnis einer „zweiten Forschungswelle“ zum „Demografischen Wandel“ und stellt die Themencluster „Demografie“ und „Nachhaltigkeit“ in den Vordergrund, welche das komplexe Forschungsgebiet aus unterschiedlichen Perspektiven beleuchten.
Aus anwendungsorientierter Sicht richtet sich auch dieser zweite Forschungsband der Leibniz-FH an die Hochschul- und Praxisseite gleichermaßen. Die Leibniz-FH befürwortet dabei ausdrücklich den Austausch mit ihren relevanten Anspruchsgruppen in- und außerhalb der Hochschule über das Thema „Demografischer Wandel“ und weiteren Themen. Insofern ist eine Diskussion zwischen Autoren und Leserschaft ausdrücklich erwünscht.

ISBN-13 (Printausgabe)	9783736991446
ISBN-13 (E-Book)	9783736981447
Sprache	Deutsch
Seitenanzahl	238
Auflage	1. Aufl.
Buchreihe	Theoria cum praxi
Band	2
Erscheinungsort	Göttingen
Erscheinungsdatum	19.11.2015
Allgemeine Einordnung	Sachbuch
Fachbereiche	Wirtschaftswissenschaften
Schlagwörter	Demografischer Wandel, theoria cum praxi, Demografie, Nachhaltigkeit, Betrieb, Gesundheit, Altersversorgung, Fiskalverfassung, Europäische Union, Populationsmodelle, Personal, Personalmanagement, Demografiefestigkeit, Aging Karrieren, Personaldiagnostik, Burnout, Betriebliche Altersversorgung, Demografieprognose, Demografiemodelle