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Koopetition und interorganisationales Lernen

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EUR 67.80

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EUR 47.46

Koopetition und interorganisationales Lernen (English shop)

Viktor Fredrich (Author)

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Table of Contents, PDF (76 KB)
Extract, PDF (240 KB)

ISBN-13 (Hard Copy) 9783736991194
ISBN-13 (eBook) 9783736981195
Language Alemán
Page Number 362
Lamination of Cover matt
Edition 1 Aufl.
Publication Place Göttingen
Place of Dissertation Bayreuth
Publication Date 2015-10-09
General Categorization Dissertation
Departments Economics
Description

Kooperationen zwischen Wettbewerbern – s.g. Koopetitionen – beschreiben ein seit den 1990er Jahren zunehmendes Phänomen, das die Innovationsfähigkeit aller beteiligten Parteien durch interorganisationales Lernen zu steigern verspricht. Die aus traditioneller Sicht als paradox anmutende Synthese von Wettbewerb und Kooperation wird in einer umfassenden bibliometrischen Literaturanalyse für verschiedene Koopetitionsdefinitionen beleuchtet. Die Erkenntnisse aus Kozitationsanalysen, bibliografischen Kopplungen und bisherigen empirischen Studien werden genutzt, um ein hypothetisches interorganisationales Lernmodell im koopetitiven Kontext abzuleiten. Dieses wird auf Basis von 620 Kooperationen aus einer internationalen Multibranchen-Population getestet. Lernen vom Partner lässt sich im Allgemeinen in asymmetrischen und Lernen mit dem Partner in symmetrischen Koopetitionen realisieren. Im Speziellen beeinflussen das interorganisationale Vertrauen, die gegenseitige Abhängigkeit, die Komplexität des Wissens sowie die relative Lernabsorptionskapazität den koopetitiven Lernerfolg. Die gewonnenen Erkenntnisse verkleinern die bisherige „black box“ des koopetitiven Lernens.