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Cuvillier Verlag

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Titelbild-leitlinien
Personaldiagnostik

Hard Copy
EUR 57.40

E-book
EUR 40.18

Personaldiagnostik (Volume 1) (English shop)

Potenzial- und Perspektivenvielfalt der Eignungsdiagnostik für Unternehmen und Mitarbeiter

Norbert Gülke (Editor)
Friedel Ahlers (Editor)

Preview

Extract, Datei (580 KB)
Table of Contents, Datei (610 KB)

ISBN-13 (Hard Copy) 9783736992306
ISBN-13 (eBook) 9783736982307
Language Alemán
Page Number 240
Edition 1.
Book Series IT-Gestützte Personaldiagnostik
Volume 1
Publication Place Göttingen
Publication Date 2016-04-26
General Categorization Non-Fiction
Departments Business economics
Keywords Personaldiagnostik, Eignungsdiagnostik, Anforderungsanalyse, Personalausweis, IT-Gestützte Personaldiagnostik, Verfahren der Eignungsdiagnostik, Grenzen der Personaldiagnostik, Ethik und Personalauswahl, Anforderungsprofile, Diversity Management
Description

Aufgrund der hohen Bedeutung der Auswahl geeigneter Mitarbeiter für insbesondere Fach- und Führungspositionen hat auch die Personaldiagnostik in den letzten Jahren erheblich an Bedeutung gewonnen. Die professionalisierte Anwendung der Verfahren zur Eignungsdiagnostik bietet ein hohes Potential zur anforderungsgerechten Stellenbesetzung. Dieses Potenzial kann von vielen Unternehmen noch gezielter als bisher adressiert werden. Wenn auch die Verfahren den Nukleus der Personaldiagnostik abbilden, so handelt es sich dabei um ein facettenreiches Phänomen mit vielfältigen Perspektiven. Die damit akzentuierte Potenzial- und Perspektivenvielfalt der Personaldiagnostik spiegeln die unterschiedlichen Beiträge in diesem Band wider.